Kategori: Uncategorized

BRA SMIDESPRODUKTER SKA KUNNA ERBJUDAS ÄVEN I SEMESTERTIDER!

En del av oss har redan gått på semester och många går snart. Många stänger sina verkstäder, men inte vi. Vi har förvisso färre i personalstyrkan tillgängliga men det finns alltid någon på plats. Vi ska göra vårt bästa att hantera de situationer som dyker upp och besvara spännande förfrågningar. Hoppas att ni kan ha överseende och förståelse för det ökade trycket som vissa dagar kan föra med sig.

VI SÄTTER KUL I KULTUREN

Hos oss är det viktigt att vi har kul tillsammans när vi jobbar. Därför ser vi till att göra roliga saker ihop. Saker som får oss att må bra och gör oss till ett mer sammansvetsat gäng. Det kan vara allt från att fira jobb som gått bra, grilla hamburgare, åka på teamresor till CSR-arbete.

Vårt senaste event när vi städade gården och firade in sommaren tillsammans blev succé. Vilket engagemang som infann sig när vi röjde tillsammans! Genom att vi slängde allt onödigt skapade vi mer produktionsyta och fick bättre förutsättningar för kunna jobba effektivare i en säkrare arbetsmiljö. Ingen fest utan fantastisk stämning vilken alla härliga festdeltagare stod för! God mat, vacker utsikt, bra väder och roligt sällskap. Stort tack alla som gjorde årets sommarfest! Kvällen blev riktigt lyckad och kul!

5 S – FÖRBÄTTRINGSFABRIKEN

Vi kör på med 5 S som vanligt i sommar. Om ni inte redan planerat in aktiviteter i grupperna är det hög tid att göra det. Efter sommaren kommer sommarens 5 S-vinnare att koras.

MÅNADENS BILD

Vinnare av månadens bild i maj var Jimmy som fångade soluppgången i Kenya med sin drönare. Sagolikt vackert! Vinnare denna månad är Micke med gänget bakom inredningen till Fabriques Stenugnsbageri. Grattis!

FÖLJ OSS! GILLA OSS!

LUNDGRENS finns på Facebook, Instagram och LinkedIn. Där kan du ta del av nyheter, lediga tjänster, produkter, aktiviteter, tävlingar m.m. Sociala medier är i särklass den bästa kanalen för marknadsföring. ,   gärna inlägg eller skriv en kommentar. Tillsammans kan vi få en enorm spridning av våra produkter och tjänster och locka till oss fler talanger.  

NY MEDARBETARE

I juni började vår nya resultatägare Tomas. Varmt välkommen! Vi söker fler resultatägare, skickliga smeder och montörer. För mer information och ansökan besök lediga tjänster.

EEZER I ALMEDALEN

Under Almedalsveckan kommer Eezer vara på plats för att träffa nya potentiella samarbetspartners, svara på frågor och bjuda politiska företrädare på en provtur i MC-ambulansvagnen. Vagnen som kommer vara på plats är den som vi var med och tog fram i samarbete med Industriverktyg och Devex Mekatronik.

EKONOMINYTT

I juni fokuserade ekonomiavdelningen på att få in förfallna kundfakturor. Skam den som ger sig och tack vare Jurgita har vi mer pengar på kontot! Kom ihåg att fakturera innan du går på semester. Vi skickar och tar helst emot e-fakturor.

VÅRA PROJEKT

I juni kämpade blå teamet på med smidesjobben i kv Hilton och kv Kejsaren. Gröna teamet fortsatte med arbetet till Strabag vid Handenterminalen med installation av glasräcke och skärmtak. De gjorde bl.a. ett nytt glasparti från Schüco med väldigt lågt U-värde som kommer bli populärt då energieffektivisering blir mer och mer viktigt. Allt gick bra tack vare duktiga medarbetare som levererade under tidspress. Vidare färdigställde gröna teamet spärrkiosken till Slussen och började med tilläggsjobb i smide. Husfrun pågick och det mesta av glasningen i bergrummet blev färdigt. De började med montaget av en garageport som ska kläs in med koppar. Sedan återstår ett fåtal dörrar och en grind. I augusti kommer teamet börja med ett montage av en spärrkiosk till station Vega i Haninge.

Röda teamet bytte glas i kyldiskarna på AG:s Kötthandel och byggde ett stålparti till Müncenbryggeriet. De tillverkade glasrack och klädde in en hylla med qvartszink till Janax Snickerier. Montaget av säkerhetsdörrarna flöt på och är äntligen inne i slutfasen. Vidare tillverkade teamet skärmfästen till mässmontrar åt Scania. De började med tillverkningen av inredningen till Fabrique Stenungsbageri som ska skeppas över till New York i början av juli. Gula teamet tillverkade och monterade fantastiskt fin inredning i mässing till restaurang Michelin. Vidare tillverkade de ett inomhusräcke och gjorde en spiraltrappa samt ramar till en spiraltrappa. De blev färdiga med smidesrampen och började tillverka räcken och grindar. Teamet lade också ner en del tid på att få allt smide klart till Bjursätraskolan. Serviceteamet hade fullt upp och fick hjälp av Tom att leda serviceuppdragen. I sommar kommer gula teamet ha fullt upp med diverse smidesjobb – dörrar, räcken och grindar i smide.  

SOMMAR, SOMMAR OCH SOL!

Se till att koppla bort jobbet på din semester och njut av en välbehövlig ledighet. Ladda upp för en spännande höst med ny energi. Önskar dig en strålande sommar!

– SLUT –

Nyligen hemkommen från en fantastisk uppföljningsresa till Kenya med The Eezer Iniative. Jag blev trollbunden av hur vackert Afrika är och alla vänliga människor. Vi fick se att MC-ambulanserna fungerar och faktiskt räddar liv på den afrikanska landsbygden. Det är en obeskrivlig känsla att vi på LUNDGRENS tack vare era fina arbetsinsatser är med och gör världen lite bättre. Det ger iallafall mig en större mening med mitt arbete.

När vi besökte slummen i Kibera mötte jag en liten flicka som samlade vatten i en gammal bägare som hon skulle dricka för att överleva. Runt henne kryllade det av skräp och påsar med avföring. Mina så kallade bekymmer kändes helt plötsligt väldigt små. Trots att de (över) lever under fruktansvärda förhållanden fanns det en gemenskap och glädje som jag blev fascinerad av. De tog hand om varandra och delade med sig av det lilla. De visade glädje och tacksamhet. Likaväl som vi har en del att lära dem i hur man ska leva tror jag att vi har en hel del att lära av dem. Jag skulle kunna skriva en bok om resan till Afrika men ni får hålla er till nästa stormöte då vi kommer berätta om resan. Då har vi bjudit in Hanna från Bike Babes som också var med.

GEMENSKAP

I Afrika bekräftades min tro på att vi kan lösa uppgifter tillsammans vid en bra gemenskap. Under resan ställdes vi inför en rad oväntade utmaningar – allt från att svetsa ihop ett trasigt släp till att befinna oss i ingenmansland. Ju mer vi lärde känna varandra kunde vi ta tillvara på våra starka sidor och i största möjliga mån göra det som vi var skickliga på och som vi tyckte var roligt. Vår doer Jimmy och MC-experten Thomas från IDG Tools svetsade till MC-draget, Eezer Lars byggde relationer, Johan Bååth filmade, Hanna knåpade på ett reportage som ska publiceras i tidningen Allt om MC, Felix & Anna från Devex Mekatronik slipade på konstruktionen medan andra lekte med barnen. Det blev lätt och roligt att samarbeta! Vi hade ett gemensamt mål. Och, allt löste sig!

På samma sätt vill vi skapa en känsla av samhörighet hos oss i en Kul-Tur där vi bryr oss om varandra, får stöd, samarbetar och har utrymme att ha kul. Det underlättar i arbetet, inte minst när det bränner till! Det uppstår inte av sig själv utan alla måste ta sitt ansvar för att vi ska nå dit.

STÄDDAG & SOMMARFEST
Den 15 juni ska vi hjälpas åt att röja på gården och i tältet som ett led i 5 S. Vi har mycket som vi inte behöver i vår produktion och det ska vi göra oss av med. Innan städdagen ska ni märka upp allt som ska vara kvar, resten ryker. Vi måste våga kasta! När vi är färdiga firar vi in sommaren på Gondolens terrass.

ARBETSKLÄDER
Vid årsskiftet tog vi beslut om att köpa in arbetskläder från Proman. I början var leveranstiderna alldeles för långa men det ska vara löst nu. När du behöver arbetskläder ska du säga till Yosef H med lite framförhållning. Det är slut med s.k. akutinköp för det kostar oss galet mycket pengar.

TÄVLINGSDAGS

Snart har du chansen att vinna ett av våra vinställ som är designat av Micke Sjöström. Håll utkik på Lundgrens Facebooksida och Instagram.

LÖNEFÖRHANDLING

Löneförhandlingen med facket är avslutad och de nya lönerna kommer betalas ut retroaktivt från april vid nästa löneutbetalning. Vi förhandlar inga löner mellan revisionerna.

VÅRA PROJEKT

Roligt med full sysselsättning! I maj monterade blå teamet durk i aluminium på två vilplan samt trapplöp i utrymningstrappor åt Peab. De monterade cirka 24 meter handledare på Kv Hilton. Teamet monterade också etapp 2 på Kv Kejsaren åt TL Bygg samt byggde en stomme till en ny hiss. Just nu pågår montaget av entresolplanet i en undercentral på Kv Kejsaren.

Gröna teamet fortsatte med Husfrun. De var fullt upp med jobb inför slussens öppning i juni – spärrkiosker, handledare, skrapgaller, rostfria rännor, stålramar samt diverse inklädnader med plåt. Partierna till Lidingö stadshus blev nästan färdiga. Installationen av glaspartierna åt Strabag i Handen fortsatte. Majoriteten av glaspartierna kom på plats och blev glasade.

Under maj färdigställde röda teamet skärmstativen till paviljongen. De monterade vinställ på Sturegatan och ett entréparti till Samsungs nya butik på Kungsgatan. Teamet tillverkade badrums fundament och franska balkonger till brf Brunna Park i Kungsängen. Vidare gjorde teamet räcken och fortsatte med montaget av säkerhetsdörrarna. De blev färdiga med en av tre inredningar till Fabrique Stenugnsbageri. Teamet gjorde också ett skydd till ett ventilationsaggregat som snart är färdigt för montage. Just nu håller teamet på med en dörr till Münchenbryggeriet och jobb till Rolf Köks uteservering.

Gula teamet fortsatte med tillverkningen av smidesramperna. De monterade ett glasparti till en nöjd kund i Kista. Vidare tillverkade och monterade teamet dörrar, räcken, skärmtak, en spiraltrappa och avväxlingar. I juni väntar inredning till restaurang Michelin, räcken, dörrar, en till ljudvägg till On Track och dörrar till Nya Karolinska sjukhuset.

MÅNADENS SÄLJARE

Grattis David som sålde in mer jobb åt Strabag – ett glasräcke och ett skärmtak!

SMEDER – SE HIT!!!

För att klara alla jobb behöver vi fler finsmeder och arbetsledande smeder. Och, en resultatägare. Tipsa, dela, sök!

– SLUT –

Vardagen återvände och den gemensamma resan mot målet på 100 miljoner i omsättning och en lönsamhet på minst 10 % år 2020 började. Resultatet 2017 var ett kvitto på att vi gör rätt saker och att allt fler kunder vill ha vår hjälp och att just du gör ett bra jobb!

Året började på ett sätt som vi känner igen från tidigare år. Jobben minskade och vissa dagar är det en utmaning att hitta meningsfull sysselsättning åt alla. Det känns lite darrigt! I takt med att dagarna blir ljusare kommer det lossna och istället bli en svettig utmaning att få resurserna att räcka till. Höga toppar och dalar, det är så det brukar se ut. Det kommer fortgå om vi fortsätter att göra som vi alltid har gjort. Något som vi kan bli bättre på är att sätta av tid för försäljning även när det är högtryck. I gengäld kommer vi få en jämnare arbetsbörda, slippa oroa oss i dalarna och tjäna mer pengar. Så försök hålla säljångan uppe!

LUNDGRENS & EDDINGS 

Projektledarteamet besökte nyligen Eddings Smide för att hälsa på personalen, se maskinparken och höra mer om hur de arbetar. Vi ser att Eddings har en enorm potential med duktiga medarbetare och en verkstad där det finns möjlighet att växa. 

Vår ambition är att LUNDGRENS och Eddings ska växa på varsitt håll och att Eddings ska fortsätta drivas som en självständig enhet. Vi vill bredda kundkretsen för en ökad tillväxt. I dalarna ska vi hjälpas åt och ta tillvara på varandras resurser. Initialt behöver Eddings få fart på försäljningen som de idag har svårt att hinna med. Riyam började därför hjälpa till att räkna på jobb. I januari körde Eddings igång med vårt projektstyrningssystem Next. Det öppnade dörrar för en större flexibilitet och bättre styrning i projekten.

MÅNADENS SÄLJARE

Vid årsskiftet gick Micke S över till projektledning på heltid. Med sin enorma kunskap inom smide, mod och vilja att göra ett bra jobb kom han in i den nya rollen väldigt snabbt. I januari fick han in en stororder på säkerhetsdörrar! Riyam ringde också i orderklockan när hon sålde ett stort parti till Liljeholmen. Hon fick också in ett räckesjobb till Järfälla kommun åt Eddings. Grattis!! Det är härligt att se deras säljanda!

NY PROJEKTLEDARE INOM GLAS

Vi började året med att anställa Tom som projektledare inom glas. Han har lång erfarenhet inom glas och har tidigare jobbat som arbetsledare och platschef i olika glasprojekt.

Vi letar alltid efter härliga personer med en bra inställning och som vill bli en del av LUNDGRENS. Så även om vi inte har några lediga tjänster ute är en intresseanmälan alltid välkommet! Framöver kommer vi behöva utöka styrkan med fler arbetsledare, smeder & montörer och vassa projektledare.

VILL HA TUFFARE MOTSTÅND

Entresolplanet tog hem årets första 5 S-seger med flest och bäst (!) förbättringar. Mitt i segerglädjen efterlyste de lite tuffare motstånd. Så antar du utmaningen att ta hem nästa 5 S-seger?

EKONOMINYHETERNA

Vilken skön känsla det var när faktureringen slog rekord i januari! 

Det nya året innebar att kostnadsansvaret delades upp enligt följande:

• Verkstad (verktyg, maskiner, lager, förbrukningsmaterial)  – Affe
• Bilar (inköp, reparationer, drift)  – Affe
• Gas – Fuad
• Arbetskläder (inkl skyddsutrustning och tvätt) – Yosef H
• Personal (löner och övriga omkostnader för personal) – Johanna
• Drift & Lokal (lokal, fastighet, försäkringar, el, städ m.m.) – Jurgita

ALLA inköp ska ske i samråd med den som är kostnadsansvarig.

VERKSTADSCHEFEN HAR ORDET

I januari köpte vi en arbetsbil till blåa teamet samt en ny lastbil med kran. Inga fler bilinköp planeras i år så nu måste vi vårda bilarna på bästa sätt. Kanon att ni lämnade in bilnycklar och drivmedelskort vid arbetsdagens slut. Fortsätt tömma bilarna på maskiner och verktyg. Kom också ihåg att märka med AO-nummer eller kund samt ansvarig projektledare om du ställer något utanför verkstadskontoret. När du tar emot gods på gården ska du meddela Affe eller Fuad för en effektivare hantering av kundjobben.

VÅRA PROJEKT

Blå teamet kämpade på i nya akutvårdsbyggnaden på Danderyd Sjukhus med mycket ändrings- och tilläggsarbeten. Som tidigare gjorde de en grym insats! Vidare avslutade teamet smidesjobben åt Skeppströms Byggnads. De började bygga ett entresolplan på Södermalm åt TL Bygg. Det blev också en del mindre smidesjobb samt kompletteringar till kv Hilton.    

Gröna teamet fortsatte med partierna på Drottninggatan och till Husfrun. Jobbet med glaspartierna i Handen rullade på. Vidare gjorde teamet en del jobb åt ML Demo, grindar och montage av dörrstängare. De blev så gott som klara med smidet på Grev Turegatan. Vidare monterade teamet glaspartier till Gustavsson & Son Byggnads på Kungsgatan. De gjorde också balkongräcken och avväxlingar till en bostadsrättsförening. I februari väntar två enklare varianter av spärrkioskfronter till Slussen.

Från vinterrusket in i värmen på verkstaden. Röda teamet bockade aluminumrör till en prototyp för tillverkning av golfvagnar. De tillverkade ramar i mässing till glaskonst på Karolinska sjukhuset samt tre räcken i mässing i antik stil. Vidare gjorde teamet en glasdisk till en pizzeria, ett skydd i klöverplåt till ett ventilationsaggregat samt ett exklusivt smidesräcke till en lägenhet i stan. De monterade skjutdörrar till en garderob och började tillverka säkerhetsdörrarna.

Gula teamet fick en god start på det nya året. De blev färdiga med tillverkningen av pergolan och ett rostfritt räcke till On Track i Älvsjö. De rev en trappa och tillverkade glasdörrar och en gallergrind. Gänget hjälpte också till i Sébastiens projekt Turbinhallen Järla sjö, SSM:S bostadsprojekt, där de tillverkade och monterade räcken och handledare. Servicekillarna utförde som vanligt diverse servicearbeten. I februari väntar dörrmontage samt montage av räcken och en trappa i Käppala reningsverk. I Älvsjö kommer pergolan monteras och förhoppningsvis kommer ljudväggen att glasas. Riyams projekt till en förskola i Bandhagen drar igång där teamet kommer börja montera skärmtaket och en trappa.

Vi har många intressanta offerter ute som vi väntar svar på. Ruggigt spännande! Rätt som det är jobbar vi för högtryck igen!

– SLUT –

LUNDGRENS nyårskarameller

Såhär i slutet av året blickar vi gärna tillbaka på året som gått. Här är några glimtar från 2017. Året började bra när Adam sålde in LUNDGRENS största projekt genom tiderna. Det var kompletteringssmide och stålstommar till medicinsk utrustning i nya akutvårdsbyggnaden på Danderyds Sjukhus. Gänget gjorde ett fantastiskt jobb och blev månadens UE i oktober! Vi ställdes inför en riktig utmaning när vi skulle få till patineringen av kopparen till alla partier som skulle tillverkas till Husfrun. Till slut fick vi till det och projektet kunde fortlöpa! För att klara det höga trycket rekryterade vi många nya talanger och idag är vi 50 anställda.

Genom vårt 5 S-arbete tog vi över hundra steg närmare en bättre och säkrare arbetsplats med högre trivsel och bättre lönsamhet. För våra fem doers blev det en resa med många intressanta möten och starka intryck när de följde med Eezer till Kenya för att minska mödradödligheten. De testade MC-ambulanserna i rätt miljö, lämnade över två ekipage, besökte skolor, var i en Massaiby, lagade en riktig ambulans och träffade organisationer som kommer använda ambulanserna framöver. En annan höjdpunkt 2017 var när vi blev ägare till Bröderna Eddings Smide. För att inte tala om minnesvärda teamresor runtom i Europa när vi lärde känna varandra bättre och byggde relationer.

Det bästa av allt är nog ändå att 2017 blev ett rekordår med det bästa resultatet i LUNDGRENS historia!! Vi betalade ut 1,3 mkr i resultatlöner till våra projektledare (resultatägare) som bidrog till det fantastiska resultatet. På ett helt enastående sätt tog de ansvar för affären fullt ut, både försäljning och genomförande av egna projekt!

NU SIKTAR VI MOT NYA MÅL – 100 MILJONER

LUNDGRENS övergripande mål är ökad omsättning och att nå en lönsamhet på minst 10 %. Målet är att vi ska ha en omsättning på 100 miljoner år 2020. Hur ska vi nå dit? Tillväxten ska ske såväl organiskt som genom förvärv. Vi ska expandera kundbasen samtidigt som vi ska se till att befintliga kunder förblir nöjda. Vi vill vara den mest effektivaste samarbetspartnern för såväl kunder och leverantörer. Vi ska erbjuda våra kunder de bästa lösningarna inom smide och glas med hjälp av hög teknisk kompetens.

Gemenskap, 5 S, rekrytering, resultatägarskap, Kul-Tur, samarbete med leverantörer, kompetensutveckling och äpplande står i fokus. Det är viktigt att vi ser målet och inte hakar upp oss på hindren på vägen. Det är inget som fungerar helt smärtfritt och vi ska inte vara rädda för att göra fel. Det händer ju från och till och de viktiga är att vi lär oss för det är då vi kommer nå målet.

NY VERKSTADSCHEF

I december tog Affe över som verkstadschef. Han fick ansvaret för logistiken kring transport och leveranser, verktyg & maskiner, lager, bilar samt kundmottagning och småjobb.

FÖRBÄTTRINGSFABRIKEN

Grattis gruppen för allmänna utrymmen som tog hem andra segern i rad för flest utförda 5 S-förbättringar. Nya mattor, skotorkare, ljuddämpare, hyllor m.m. Vi kommer fortsätta köra 5 S varje fredag med obligatorisk närvaro.

SVETSKURSER

I januari startar nya svetskurser och Samer gör debut som kursledare.

TEAMBUILDING I BUDAPEST

Gröna teamet hade en bra teamresa i Budapest. De fick kvalitetstid tillsammans och lärde känna varandra bättre genom teambuildande aktiviteter.  

VÅRA PROJEKT

I december monterade blå teamet förstärkningsbalkar på Kungsgatan åt Tungel Byggare. De hjälpte till i Mickes projekt på Norrtäljeanstalten där de byggde ett stort skärmtak. Teamet gjorde också servicejobb på Jästbolaget samt socialförvaltningen i Stockholm. De tillverkade ett skärmtak till Baxter åt NCC som är färdigt för montage.

Gänget på Danderyd fortsatte med montaget av MT-stål och gjorde en del tilläggsarbeten. ÄTA jobben är nästan uppe i 2,5 mkr!!! Plattformsstativet till kylaggregatet i Ljljeholmen åt TL-Bygg kom på plats. Besiktningen gick utmärkt och var utan anmärkningar. Både beställaren och konstruktören var nöjda! Wille gjorde ett fint jobb med räcket till Friskis & Svettis i Abrahamsberg. Kunden blev nöjd och vi fick in mer jobb till deras anläggningar. Vidare blev avväxlingen till Trygg Hansa-huset på Flemminggatan färdigmonterad. Killarna fick arbeta natt och gjorde ett väldigt bra jobb.

I januari ska blå teamet bygga ett entresol åt TL Bygg på Kv Kejsaren, montera ett brandpoströr på fasad åt Moab i Veddesta och göra smidesarbeten på Strandvägen åt Skeppströms Byggnads.

Gröna teamet jobbade mest med tillverkning och installation av fasadpartier med specialglas på Drottninggatan. Teamet fick upp två tredjedelar av jobbet och resten ska upp i januari. I projektet köpte vi in fasadpartierna och byggde två slagdörrar och fem skjutdörrar själva. Vidare fortsatte teamet med Husfrun som kommer fortsätta en bit in på våren. I början av nästa år ska delar till två spärrkiosker levereras till Slussen. Teamet fick förstärkning med glasmontören Dimitris och Nader fick en anställning.

Röda teamet monterade kopparinklädda partier till Högabolagen och gjorde en gardinstång i mässing till Brasseri La Colline. Under 2018 kommer teamet jobba med restauranginredning till Jonas Bohlin, partitillverkning och säkerhetsdörrar.

I december tillverkade gula teamet pergola till On track i Älvsjö och de blev nästan färdiga med montaget. Utöver detta tillverkade teamet ett rostfritt räcke, balkar samt  konsoler till en skärmvägg. Servicekillarna hade fullt upp med diverse servicearbeten. I januari väntar mer jobb i Käppala reningsverk, rivning av en trappa i Nacka samt tillverkning och montage av fyra dörrar.

Utöver detta tillverkades 12 st vinställ, jobbet med armaturer och blomlådor till Jakobsbergs centrum samt glaspartierna i Handen fortsatte. Vi hjälpte också till att bygga om MC-ambulansvagnen till Eezer så att den kommer klara den svårframkomliga terrängen på den afrikanska landsbygden bättre.

TACK ALLA

Slutligen vill vi tacka alla kunder som vi arbetat med under året och som gav oss förtroendet. Tack alla leverantörer som hjälpte oss med produkter och tjänster i projekten. Och, stort tack ALLA fantastiska medarbetare som tagit hand om våra kunder och varandra på i särklass bästa sätt. Det har varit fantastiskt att se er utvecklas både individuellt och som team. Nu sätter vi punkt för det 65:e kapitlet. Förväntansfullt ser vi fram emot ett oskrivet blad. GOTT NYTT ÅR!!